Semaine européenne pour l'emploi des personnes handicapées : du 14 au 20 novembre 2022

    Semaine européenne pour l'emploi des personnes handicapées : du 14 au 20 novembre 2022

    La 26e édition de la Semaine européenne pour l'emploi des personnes handicapées (SEEPH) se déroule du lundi 14 au dimanche 20 novembre 2022.

    L'objectif de cet événement est de faire se rencontrer entreprises, politiques, associations, société civile et demandeurs d'emploi en situation de handicap et de proposer des actions concrètes pour faciliter le recrutement. Cette semaine est l’occasion de s'informer sur les différents dispositifs mis en place pour faciliter l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap.

    Un peu partout en France seront organisés des événements pour favoriser la rencontre entre entreprises et demandeurs d’emploi. Vous pouvez consulter la liste des événements.

    Le thème retenu pour cette édition 2022 est « À quand le plein emploi pour les personnes handicapées ? »

    De plus, la SEEPH 2022 sera consacrée à trois thèmes qui correspondent à des problématiques sociales et sociétales importantes :

    - les femmes en situation de handicap au travail ;
    - l'accès des jeunes en situation de handicap à l'emploi et à l'apprentissage ;
    - le territoire comme bassin d’emploi privilégié des personnes en situation de handicap.

    Plus d'informations sur cette page du site service-public

    Nouvelle carte familles nombreuses : Communiqué de presse commun

     

    Communiqué de presse Commun

    La nouvelle carte familles nombreuses pourra être commandée à partir du 2 janvier 2023 sur son nouveau portail : www.carte-familles-nombreuses.gouv.fr. En plus d’un format et d’un graphisme revisités, cette nouvelle carte s’appuie sur un processus de commande dématérialisé, plus rapide, qui facilitera les démarches pour les familles bénéficiaires. Une évolution qui contribue ainsi à démocratiser les mobilités, à améliorer le pouvoir d’achat des familles et à favoriser l’écotourisme.

    Créée en 1921, la carte familles nombreuses offre aux familles de trois enfants, ou plus, des réductions allant jusqu’à 75% sur les voyages ferroviaires, sans condition de ressources. Les réductions se sont étendues à de nombreux autres services et produits tels que l’accès aux transports en commun, au musée, cinéma, piscine ou encore dans les commerces du quotidien.

    Jusqu’à présent, la gestion de la carte familles nombreuses était prise en charge par la SNCF. Cependant, suite à l’ouverture à la concurrence du marché ferroviaire de voyageurs, le Ministère chargé des Transports prend désormais en charge la délivrance des cartes et choisit de confier sa gestion à l’imprimerie nationale IN Groupe, société anonyme détenue à 100% par l’Etat, expert dans la protection et la sécurité des identités et des données personnelles. L’Union nationale des associations familiales (Unaf) a également été associée à la conception de ce nouveau service.

    A partir du 2 janvier 2023, la carte familles nombreuses se dématérialise avec la mise en place d’un portail en ligne : www.carte-familles-nombreuses.gouv.fr. Les familles auront ainsi la possibilité de commander leurs cartes directement sur le site et de suivre l’ensemble de son cycle de vie, y compris les déclarations de perte et les demandes de renouvellement.

    A noter que :

    • Les conditions d’éligibilité à la carte, de même que les niveaux de réductions associés, restent inchangés ;
    • Les frais de dossier s’élèveront à 18 euros en 2023, quel que soit le nombre de cartes commandées ; contre 19 euros actuellement.
    • Les cartes dématérialisées seront disponibles sur le portail après instruction et validation du dossier, et les cartes physiques seront reçues par les bénéficiaires dans un délai de 1 à 3 semaines ;
    • Enfin, l’actuel service de demande de cartes de la SNCF sera fermé à partir du 5 décembre pour assurer le changement d’opérateur en garantissant l’intégrité des données transférées. Compte tenu de cette période de transition, les clients voyageant sur le réseau SNCF, avec une carte familles nombreuses arrivée à échéance entre le 1er décembre 2022 et le 31 janvier 2023, ne seront pas verbalisés à bord des trains durant ces deux mois s’ils utilisent le tarif familles nombreuses.

    La nouvelle carte familles nombreuses est conçue pour être utilisée auprès de l’ensemble des entreprises ferroviaires et des partenaires commerciaux grâce à des solutions techniques, mises à disposition par l’imprimerie nationale IN Groupe. De nouvelles fonctionnalités seront progressivement déployées dans les mois à venir afin de simplifier l’expérience utilisateur.

    Pour Clément Beaune, Ministre délégué chargé des Transports: «Le Ministère des Transports est celui de la vie quotidienne et de la liberté. Ce renouveau de la carte familles nombreuses répond à deux objectifs clairs, celui de faciliter le quotidien des familles et d’agir pour leur pouvoir d’achat, en simplifiant leur usage du train et en le rendant moins coûteux. Encore beaucoup trop de familles qui sont éligibles n’y ont pas recours. Le développement du ferroviaire a une grande place à prendre dans la transition écologique. Pour cela, il nous faut rendre le train plus accessible, notamment pour les familles avec plusieurs enfants, pour lesquelles la voiture est parfois le moyen de transport de référence. Cette carte, c’est un coup de pouce pour plus de déplacement en train.»

    Pour Marie-Andrée Blanc, Présidente de l’Unaf : « Nous sommes très attachés à cette carte qui permet aux familles les plus impactées par les charges d’enfant, de bénéficier de réduction sur les transports ferroviaires mais aussi auprès de nombreux partenaires. C’est pourquoi à l’occasion de ses 100 ans l’an dernier, nous avions interpellé le gouvernement à la fois pour faciliter l’attribution de cette carte et mieux la promouvoir auprès des familles qui peuvent en bénéficier. Nous sommes satisfaits d’avoir été entendus et d’être associés à cette modernisation. »

    Pour Didier Trutt, Président – Directeur général d’IN Groupe: « IN Groupe se réjouit de contribuer à la facilitation du quotidien des familles, bénéficiaires des services de la Carte Familles Nombreuses. A travers le nouveau service dématérialisé de délivrance de la carte, IN Groupe a souhaité apporter une expérience d’utilisation simple, agréable et sans concession sur la sécurité et la protection des données personnelles des usagers.»

    Retrouvez en ligne la liste des partenaires de la carte, disponible sur le site www.reductions-carte-familles-nombreuses.fr

    Difficulté d’accès aux droits des personnes âgées

    Difficulté d’accès aux droits des personnes âgées : l’Unaf a participé à la rédaction d’une brochure de la Défenseure des Droits

    La Défenseure des Droits vient de publier une brochure visant à lutter contre les discriminations et les difficultés d’accès aux droits des personnes âgées. L'Unaf a collaboré à son élaboration.

    Ce guide a été élaboré en concertation avec des acteurs associatifs et institutionnels du secteur, dont l’Unaf.

    Son objectif : faire connaître leurs droits aux personnes âgées et à leur entourage, mais également informer sur les recours et solutions possibles dans des situations de discriminations.

    Il est rappelé, de manière simple, les concepts de discrimination et de difficultés d’accès aux droits, et donne plusieurs exemples de situations rencontrées par les personnes âgées dans différents domaines de la vie quotidienne.


    GUIDE

    Communiqué de presse UNAF : PLFSS 2023 : nos demandes pour les familles

    PLFSS 2023 :

    Nos demandes pour les familles

    Le PLFSS pour 2023 arrive en discussion au Parlement. Pour l’Unaf, plusieurs ajustements des mesures de ce projet de loi sont nécessaires face aux besoins des familles dans un contexte socio-économique troublé.

    Conciliation vie familiale - vie professionnelle

    Le PLFSS acte la prolongation du Complément de libre choix du mode de Garde (CMG) jusqu’aux 12 ans de l’enfant pour les familles monoparentales d’ici 2025. L’Unaf demandait expressément cette prolongation dans ses 15 propositions pour l’élection présidentielle de 2022 en faveur des parents qui subissent des tensions pour leur maintien en emploi du fait de leur composition familiale.

    Notre demande : Dès 2023, prolonger le CMG jusqu’aux 12 ans non seulement pour les familles monoparentales mais aussi pour les parents d’enfants en situation de handicap, les parents en situation de handicap eux-mêmes et pour les familles nombreuses.

    Le PLFSS prévoit une réforme du CMG pour rapprocher les restes à charge entre l’accueil individuel et l’accueil en crèche. Si l’Unaf est favorable aux objectifs de la réforme elle s’inquiète du nombre de familles perdantes annoncées (43% des bénéficiaires actuels).

    Notre demande : Utiliser la période de 2 ans avant la mise en œuvre de la réforme afin de corriger ses effets négatifs, en concertation avec les différents acteurs.

     

    Rien n’est prévu dans le PLFSS pour améliorer l’indemnisation du congé parental qui fait pourtant pleinement partie de la conciliation et qu’appellent de leurs voeux de nombreux parents

    Notre demande : Enclencher dès 2023 une meilleure indemnisation du congé parental d’éducation.

    Protection du pouvoir d’achat des familles dans un contexte inflationniste

    Le pouvoir d’achat est une préoccupation majeure des Français et plus encore des familles car les dépenses pour les enfants sont particulièrement contraintes (vêtements, éducation…). Le PLFSS entérine l’augmentation de 50% de l’ASF destinée aux familles monoparentales, ce qui est une bonne mesure. En revanche, la Commission des Comptes de la Sécurité Sociale alerte sur l’effet plafond négatif lié à l’accélération de l’inflation qui conduira à l’éviction ou la réduction de prestations pour de nombreuses familles allocataires qui dépasseront les plafonds de revenus.

    Notre demande : Pour 2023, aligner le taux de revalorisation des plafonds de ressources des prestations familiales sur celui prévu dans le PLF 2023 par le gouvernement pour les barèmes de tranches d’impôt sur le revenu (5,4%).

     

    Soutien aux aidants familiaux

    Le PLFSS pour 2023 ne prévoit rien pour le soutien aux aidants. Or, beaucoup d’aidants travaillent et les conditions restrictives d’accès et d’indemnisation du congé proche aidant peuvent expliquer que son déploiement reste très limité à ce jour[1].

    Nos demandes :  Améliorer le congé proche aidants afin qu’il trouve enfin son public. Elargir son accès aux aidants accompagnant un proche atteint de maladie chronique ainsi qu’aux proches en situation de handicap dès 50% (au lieu 80% aujourd’hui).

    Les moyens pour financer ces demandes existent du fait des excédents dégagés par la branche famille au prix d’économies faites aux dépens des familles. Or, à ce stade, le PLFSS prévoit un transfert de 2 milliards d’euros au détriment de la branche famille, ce qui revient à l’amputer des moyens indispensables à la politique familiale. L’Unaf demande que la branche famille conserve suffisamment de moyens pour répondre aux besoins des familles en termes de pouvoir d’achat et de conciliation vie familiale-vie professionnelle.

    Contact presse : Laure MONDET Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser. 01 49 95 36 05

    L'Union Nationale des Associations Familiales, institution engagée avec et pour les familles depuis 1945 est l’expert des réalités de vie des familles. Reconnue d’intérêt général, elle est le porte-parole officiel des familles auprès des pouvoirs publics. Elle représente et soutient les 18,4 millions de familles vivant sur le territoire français et défend leurs intérêts. Pluraliste, elle regroupe 70 mouvements familiaux et 6 000 associations familiales d’une grande diversité. Elle anime le réseau des UDAF et URAF qui mènent des missions de représentation et de services aux familles dans chaque département et dans chaque région. www.unaf.fr        twitter.com/unaf_fr

     

    [1]https://solidarites-sante.gouv.fr/actualites/actualites-du-ministere/article/rapport-d-evaluation-de-l-allocation-journaliere-du-proche-aidant-ajpa-2022

    Etude qualitative UNAF : "Le travail scolaire à la maison"

    L'UNAF publie une étude qualitative sur le travail scolaire à la maison avec des recommandations.

    Retrouvez les enjeux, les enseignements de l’étude et les recommandations formulées par l’Unaf.

    Dans l’objectif d’apaiser les tensions au sein des familles et d’apaiser le lien avec l’Ecole, les enseignements et les recommandations de cette étude seront transmis à nos partenaires de l’éducation nationale et naturellement au Ministre de l’Éducation nationale.

     VOIR L'ETUDE

    Unaf publie Etude qualitative sur le travail scolaire à la maison

     

    VOIR TOUTES LES ETUDES DE L'UNAF

     

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